Kelengkapan Melamar Kerja

 

KELENGKAPAN MELAMAR KERJA

Sekolah adalah wadah untuk persiapan mencari pekerjaan yang layak(Pendidikan untuk karir). Bukan hanya untuk memperoleh ijazah saja. Maka dari itulah wajib belajar terus digalakkan. Bahkan sudah terbukti bahwa pendidikan yang layak akan mendapatkan pekerjaan yang layak. Apalagi jika diimbangi dengan kelengkapan dan syarat melamar kerja yang tepat, maka setelah lulus sekolah, kita akan segera mendapatkan pekerjaan yang kita inginkan.

Jika sudah lulus sekolah namun belum mendapatkan kerja, maka sudah pasti kita akan kebingungan. Akan ada rasa gelisah bercampur dengan malu dengan rekan, keluarga, dan orang-orang sekitar. Bahkan bisa membuat kita menjadi depresi. Maka dari itulah, kita harus semangat dalam melamar pekerjaan.

Sebelum memulai untuk melamar pekerjaan, maka kita harus melengkapi beberapa kelengkapan dan syarat melamar kerja :

1. Surat Lamaran Kerja

Syarat yang wajib dipenuhi sebagai senjata utama para pelamar kerja. Biasanya ditulis dengan tulisan tangan. Tips menulisnya adalah harus jelas atau to the point. Jangan menggunakan kalimat yang terlalu panjang atau bertele-tele. Cukup satu lembar saja, tidak sampai berlembar-lembar.

2. Curriculumm Vitae Atau Daftar Riwayat Hidup

Kelengkapan ini adalah pasangan dari surat lamaran kerja yang telah kita tulis. Disendirikan di lembar tersendiri atau jika ditulis dengan tulisan tangan, maka bisa satu tempat dengan surat lamaran. Dimana biasanya menggunakan kertas folio bergaris yang sekali pakai terdiri dari dua lembar.

3. Foto Kopi Ijazah

Tergantung permintaan, bisa fotokopi ijazah terakhir saja atau fotokopi ijazah sejak jenjang SD. Fotokopi bisa cukup fotokopi saja atau dilegalisir sekalian.

4. Fotokopi Sertifikat Dan Piagam

Ini juga menjadi kelengkapan dan syarat melamar kerja yang sangat direkomendasikan untuk dilengkapi. Fotokopi sertifikat ini sebagai bukti keahlian kita, sedangkan fotokopi piagam ini menunjukkan akan prestasi yang pernah kita raih.

5. Fotokopi Identitas Diri

Yakni berupa KTP atau Kartu Tanda Penduduk. Sudah jelas dan sudah pasti harus disertakan, karena sudah menjadi persyaratan wajib. Tujuannya adalah sebagai bukti akan alamat yang tercantum dalam daftar riwayat hidup sudah sesuai dengan alamat di KTP.

6. SKCK

Yang dimaksud SKCK adalah Surat Keterangan Catatan Kepolisian. Selain itu SKCK juga dikenal dengan surat berkelakuan baik ini adalah salah satu syarat penting yang harus dipenuhi. Surat ini dijadikan sebagai bukti bahwa kita bebas dari catatan kejahatan kepolisian. Kekuatan dari surat ini sangatlah tinggi, sehingga harus disertakan.

7. Surat Keterangan Sehat dari Dokter

Untuk memenuhi syarat wajib dari perusahaan yang membuka loker, yakni harus sehat jasmani dan rohani, maka dalam surat lamaran kita ini, kita harus menyertakan surat keterangan sehat dari dokter. Surat ini wajib dilampirkan bahwa kita dalam keadaan sehat, tidak menderita penyakit yang mengganggu pekerjaan.

8. Pas Foto

Untuk menambah keakuratan dari surat lamaran yang kita ajukan, maka kita harus memberikan foto diri kita. Pas foto harus disertakan dengan berbagai alternatif ukuran, tergantung permintaan. Ada yang 3×4, 4×6, bahkan 4R atau close up atau seluruh badan. kalo bisa foto warna karena akan digunakan di id card atau kartu tanda anggota jika anda sudah keterima di perusahan tersebut.

Kesemuanya itu harus disertakan dan dimasukan dalam Amlop Cokelat seperti pada gambar diatas, dalam memenuhi kelengkapan dan syarat melamar kerja agar kita segera mendapatkan pekerjaan. Terkadang kita mengabaikan kelengkapan ini, yang penting sudah fotokopi KTP, ijazah, dan menyertakan surat lamaran kerja. Alhasil kita menjadi sulit untuk mendapat pekerjaan karena tidak lolos administrasi. selamt berjuang, semoga anda keterima diperusan atau pekerjaan yang anda impikan...

 Sumber : Yachya Hasyim